世の中に数多ある事業・プロジェクト・サービス・プロダクト……1つの素晴らしい”それ”が形を成し世の中に届けられるまでには、実にたくさんの人たちの力や協力があります。
そしてそれらを取りまとめ、進行がスムーズにいくよう様々な調整をするのが「Director(ディレクター)」と呼ばれる人たち。
決して目立つ存在じゃなくても、決して欠かせはしない人材。
EXSENSEでは、ディレクターを“クライアントのビジョン実現を加速させる人”と定義しています。
ディレクターの存在があることで成立する事業やプロジェクトがあり、反対にディレクターが欠けることにより途中停滞してしまう事業やプロジェクトがあります。
が、しかし。
その一方でディレクターの担う業務が軽んじられ、ディレクターが心理・物理的に不当に扱われ、心身に負担を強いられる働き方を余儀なくされる事案が多数発生しています。(それらはフリーランスや中小企業など、主に小規模事業者の間で起こりやすい事案です)
Director’s Guild(ディレクターズギルド)は、そんなディレクター人材の市場価値の向上や働き方の健全化を推進すると共に、ディレクターとして活躍できる人材を発掘・育成するために2020年1月末に立上げた無料コミュニティです。
※ディレクターズギルドはEXSENSEと宮城啓介氏との共同事業です。
立ち上げから半年。440名が集う大型コミュニティへ
立ち上げから半年が経過し、2020年7月現在、ディレクターズギルドへの参加人数440名を超えました。
参加者は会社経営者、フリーランス、会社員など。
年代は30代〜50代。男女比率は3:7で女性が多く、
- 既にディレクターとして活躍する人
- これからディレクターとして仕事を得ていきたい人
- ディレクター人材を欲している人
- コミュニティそのものに興味を持つ人
といった、ディレクターに注目する人たちが多数参加しています。
コミュニティOPENから3日で300名が集ったスタートダッシュ以降、目立った参加呼び掛けはしていないものの、今もじわじわと参加者が増え続けているのは有難い限りです^^
ディレクターズギルドの取り組み
- ディレクターの市場価値を高める
- ディレクター人材の発掘・育成を行う
ディレクターズギルドでは、上記2つの目的を元に様々な企画・イベントを開催しながら、コミュニティメンバーとの交流やディレクタースキルを向上させる機会の提供を行っています。
取り組みは以下の通りです。
現在の情勢も踏まえ、提供は全てオンラインZOOMを使用して行っています。
過去のディレクターズ勉強会テーマ
- ディレクターの仕事術
- ディレクターの必須スキル『要件定義』勉強会
- EXSENSE代表山本のヒアリング見学会
- ヒアリング実践会
- できること・できないこと棚卸しWS
- ディレクター案件の獲得方法
- 1〜6回目までの内容総復習
過去のディレクターズ対談
ディレクターズギルド×経営サポートオフィスLegare代表 土佐奈穂子氏
『現役ディレクターが語るディレクターの仕事術』
ディレクターズギルド×株式会社クリーク・アンド・リバー社 舞台芸術事業部部長 藤澤恵太氏
『現役ディレクターが語る想いを事業化する仕事術』
ディレクターズギルド×Core Brand.LAB プロモーター 藤本じょうせい氏
『ディレクターと一緒に働き成果を出し続けるための心得』
more…
全国どこにいても参加できるのがオンラインの魅力ですが、色々と落ち着いたらオフラインイベントも企画したいところ。
早く開催したくてうずうずしているので、早く落ち着け〜〜〜!!!と念じる日々です。
ディレクターズ勉強会に参加された方の声(一部抜粋)
※より良いコミュニティ運営のため、ディレクターズギルドでは定期的なアンケート調査を行い、参加者の率直な意見や感想を収集⇨コミュニティ運営に役立てています。
ディレクターズギルドのこれから
ディレクターズギルドコミュニティの運営も、早いもので半年が経過しました。
これまでは主に下記の2つ、
- コミュニティの基礎土台を作ること
- ディレクターズギルドのビジョンや目的の浸透
を目指して様々な企画を打ち出してきましたが、ここからのディレクターズギルドは当初から掲げるビジョンを達成するための、より具体的・実践的な動きにシフトしていきます。
①Director’s College(ディレクターズカレッジ)
ディレクター人材の育成・案件獲得を目的にディレクターの視点・スキル・ノウハウを身に付ける6ヶ月Programの開校。
⇨現在1期生8名が共に切磋琢磨中!
②ディレクター人材を求める企業・団体との提携促進
こちらは水面下にて進行中です。(表に出せるタイミングが来た時に、改めてお知らせします!)
最後に
ディレクター人材は今も多くの企業や団体、プロジェクト、活躍する個人事業主に必要とされています。
そしてディレクターは、様々なプロジェクトに関わり、貢献することで自分1人では見られない景色や成し得ない大きビジョンを実現できる、やり甲斐のある仕事でもあります^^
冒頭にも書いた通り、ディレクターポジションを担う人材がいるかいないかで、プロジェクトの実現率は大きく変わります。
まだ見ぬ事業やサービスが誕生するか消えゆくのか……素晴らしい”それら”を世に生み出すための「要」になるのがディレクターポジション。
だからこそ、活躍できるディレクター人材を増やすこと、ディレクター人材が働きやすい環境を整えていくことは急務です。
ディレクターズギルドの動きは、今後も不定期にお届けしていきます。
参加メンバー、提携企業・コミュニティは随時募集していますので、興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご参加ください^^